1. Schreiben Sie Nomen mit "nicht" zusammen, wenn sie die entgegengesetzte Bedeutung erhalten. In solchen Fällen kann das Wort in der Regel durch ein bejahendes Synonym ohne "nicht" ersetzt werden. Zum Beispiel „Abwesendheit“.
Hinweis Es ist nicht immer möglich, das genaue Synonym zu finden, aber die positive Natur des Wortes spricht von der konsequenten Schrift.
Seine Nachlässigkeit beeinträchtigte seine Arbeit.
Sie können das positive Synonym ersetzen:
Seine Abwesendheit behinderte seine Arbeit.
2. Separat verfasst, wenn Widerspruch besteht oder impliziert.
Nicht Aufmerksamkeit, aber Ausdauer war seine Stärke.
3. Separat im Fragesatz verfasst, wenn die Negation logisch unterstrichen ist.
Hat die Aufmerksamkeit ihm nicht geholfen, das Problem zu lösen?
Es wird jedoch zusammen geschrieben, wenn die Negation nicht unterstrichen wird.
Beeinträchtigt nicht die Unachtsamkeit Ihre Arbeit?
Mit anderen Worten, es wird zusammen geschrieben, wenn das Wort eine bejahende Konnotation hat. Und wenn negativ geschrieben, separat geschrieben.
Im Falle einer Negation können Sie das Wort zwischen "nicht" und "Aufmerksamkeit" einfügen:
Hat nicht gute Aufmerksamkeit ihm geholfen, das Problem zu lösen?
Wie buchstabiert man das Wort "Unaufmerksamkeit"?
Unaufmerksamkeit
⇒ Vokale im Wort:
ne int h und m
Vokale werden rot hervorgehoben
Vokale sind: e und a, e, o
Gesamtvokale: 5 (fünf)
Fahrlässigkeit
der betonte Vokal ist mit der Markierung „́“ gekennzeichnet
der Stress fällt auf den Brief: a
ne vn matin über
unbelastete Vokale werden mit Unterstrich " unterstrichen
unbelastete Vokale sind: e und e, o
Vaccels ohne Akzent: 4 (vier)
⇒ Konsonanten in einem Wort:
N e von N und m und t
Konsonanten werden grün hervorgehoben
Konsonanten sind: n, b, n, m, t, l, n, s, t
Gesamtzahl der Konsonanten: 9 (neun)
neu bei n i m aß
stimmhafte Konsonanten werden mit einem einzigen Unterstrich " markiert
stimmhafte Konsonanten sind: n, b, n, m, l, n
Stimmliche Konsonanten insgesamt: 6 (sechs)
unaufmerksam
Gehörlose Konsonanten werden durch Doppelstriche " hervorgehoben.
Wie schreibt man "Unachtsamkeit" oder "Nichtaufmerksamkeit"?
Beide Schreibweisen sind korrekt, sie unterscheiden sich lediglich in der Verwendung.
Wenn es keinen Widerspruch gibt und die Rede nur von Geistesabwesenheit, Nachlässigkeit oder Pofigizm handelt, wird das Substantiv "Unaufmerksamkeit" verwendet. "Er hat es durch Unachtsamkeit getan." "Seine Unachtsamkeit hat die Legenden erreicht."
Wenn es jedoch einen Widerspruch gibt, wird das Teilchen "Nicht" separat geschrieben. "Was gebraucht wird, ist nicht Pflege, sondern Genauigkeit." "Dies ist keine Achtsamkeit, sondern ein spezifischer Durchbruch."
Dies ist jedoch eine allgemeine Regel: Wenn es einen Widerspruch gibt, wird „nicht“ separat geschrieben. Und mit Substantiven und mit anderen Teilen der Sprache. Wenn es keinen Widerspruch gibt - zusammen.
"Nicht aufmerksam" oder "unaufmerksam", wie man buchstabiert?
Zweifel an der Schreibweise des Wortes "unachtsam"? Lassen Sie uns die Schreibweise dieses Wortes anhand konkreter Beispiele analysieren, um zu verstehen, wann es zusammen geschrieben wird und wann getrennt.
Richtig geschrieben
Nach der Sprachnorm hat Adverb eine fließende und getrennte Schreibweise - unaufmerksam, nicht aufmerksam.
Welche Regel?
Bei dieser Spracheinheit handelt es sich um ein Adverb mit dem Zusatz "o". Für einen solchen Fall gibt es eine Regel: Wenn wir ein Adverb durch „nicht“ durch ein ähnliches Wort ohne „nicht“ ersetzen können und der Satz keine Wörter mit der entgegengesetzten Bedeutung enthält, ist die Schreibweise konsistent.
Zum Beispiel unaufmerksam - in der Mitte verteilt. In der umgekehrten Situation, wenn es eine Vereinigung "ein" oder "aber" gibt, schreiben wir getrennt.
Beispielsätze
- Er hat nicht genug geschlafen, also hat er unaufmerksam seinen Job gemacht.
- Heute konnte er sich nicht konzentrieren: Er hörte uns nicht aufmerksam zu, aber absolut abwesend.
Falscher Zauber
Im Gegensatz dazu kann dieses Wort nicht in einem Stück geschrieben werden - unachtsam.
In seiner Abwesenheit können Sie das Wort nicht separat schreiben - nicht vorsichtig.
Unachtsamkeit
Zusammen oder getrennt? Rechtschreibwörterbuch-Referenz. - M.: russische Sprache. B. Z. Bookchin, L. P. Kakalutskaya. 1998
Sehen Sie, was in anderen Wörterbüchern "Unaufmerksamkeit" bedeutet:
INSISTENCY - INSIGHTNESS, Unaufmerksamkeit, n— Eigentum unaufmerksam; Mangel an Aufmerksamkeit, Aufmerksamkeit. Unaufmerksamkeitseditor Unachtsamkeit gegenüber den Eltern. Unachtsamkeit zeigen. Erklärendes Wörterbuch Uschakow. D.N. Ushakov 1935 1940... Uschakov Erklärendes Wörterbuch
Unachtsamkeit - Fahrlässigkeit, Fahrlässigkeit; Ablenkung, Unachtsamkeit; Versehen, Mangel an Beobachtung, Nachlässigkeit, Nachlässigkeit, Rotozeystvo, Versehen, Vernachlässigung, Schlampigkeit, Unempfindlichkeit, Unehrlichkeit, Schlamperei, Nachlässigkeit, Trinkgeld. Ant....... Synonyme Wörterbuch
Unaufmerksamkeit - UNGLEICH, oh, oh; Flachs, Flachs. Umsetzung Ozhegova. S.I. Ozhegov, N.Yu. Shvedov 1949 1992... Wörterbuch Ozhegov
unaufmerksamkeit - rus inattention (g) gerät unaufmerksamkeit, unachtsamkeit von unaufmerksamkeit (f), défaut (m) d aufmerksamkeit deu Unaufmerksamkeit (f), Unachtsamkeit (f) spa defecto (m) Fahrlässigkeit (g), Fahrlässigkeit (g);...... Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz. Übersetzung ins Englische, Französische, Deutsche, Spanische
Unaufmerksamkeit ist eine negative moralische und ethische Qualität einer Person, die einen Mangel an Fürsorge für bedürftige Menschen, die Unfähigkeit, ihre Probleme zu erkennen, unbemerkt von den Bedürfnissen anderer, Trauer oder im Gegenteil von Freude, Erfolg, Wachstum, auszeichnet. Unaufmerksamkeit ist Unempfindlichkeit,...... Grundlagen der spirituellen Kultur (Lexikon des Lehrers)
Unaufmerksamkeit - ▲ gering ↑ Aufmerksamkeit Unaufmerksamkeit. Unaufmerksamkeit geringe Aufmerksamkeit. unaufmerksam Vergessen Sie zu vergessen, was sie erfüllen wollten (# ein Regenschirm in einer Straßenbahn). gehen lassen einfach: mach den mund auf. offener Mund. auffallen...... Ideographisches Wörterbuch der russischen Sprache
Unaufmerksamkeit - gut. 1. ablenken Nomen von appl. rücksichtslos 1.; Geistesabwesenheit 2. Schlummer Unempfindlichkeit, Unbewusstsein, Gleichgültigkeit, Gleichgültigkeit. Erklärendes Wörterbuch Ephraim. T. F. Efremova. 2000... Modernes Wörterbuch der russischen Sprache Ephraim
Unaufmerksamkeit - Unaufmerksamkeit, Unaufmerksamkeit, Unaufmerksamkeit, Unaufmerksamkeit, Unaufmerksamkeit, Unaufmerksamkeit, Unaufmerksamkeit, Unaufmerksamkeit, Unaufmerksamkeit, Unaufmerksamkeit, Unaufmerksamkeit, Unaufmerksamkeit (Quelle: "Volle...... Wortformen
Unaufmerksamkeit - Aufmerksamkeitsinteresse Interesse Konzentration Vorsicht Vorsicht zu berücksichtigen... Dictionary of Antonyme
Unaufmerksamkeit - Unaufmerksamkeit, und... Russisch Wörterbuch
Nicht Achtsamkeit oder Unaufmerksamkeit
Unfähigkeit, s, w.
Vorschläge mit dem Wort "Unaufmerksamkeit":
Nach ein paar Minuten beschwörte ich mich selbst und fragte mich, ob ich unaufmerksam sein könnte, und entschied mich, das Männerzimmer zu verlassen.
Wir selbst haben Unaufmerksamkeit gezeigt, weil wir den Besuch nicht wiederkommen, aber wir befürchten, dass die Gäste Ihren Onkel von der Arbeit stören werden.
Seien Sie besonders vorsichtig, wenn Sie Wachs schmelzen, da das Wachs bei der geringsten Unachtsamkeit eines Magiers am offenen Feuer arbeiten kann.
Nicht vorsichtig, wie man buchstabiert
"Nicht aufmerksam" oder "unaufmerksam", wie man buchstabiert?
Unaufmerksamkeit ist heute nicht nur ein Problem, sondern die Ursache für viele Probleme und sogar Tragödien. Was kann zum Beispiel die Fahrlässigkeit einer Person, die komplexe und verantwortungsvolle Arbeit, einschließlich Technologie, ausführt, die Gesellschaft gefährden?
Natürlich können Sie versuchen, nicht darüber nachzudenken, aber es ist besser, die Aufmerksamkeit seit Ihrer Kindheit zu trainieren: Dann gibt es weit weniger Erwachsene, die nicht in der Lage sind, Lebensaufgaben angemessen zu lösen, Informationen wahrzunehmen, sich in den richtigen Momenten zu konzentrieren und einfach zu arbeiten - normal und produktiv.
Arten von Aufmerksamkeit und Unaufmerksamkeit
Wissenschaftler unterscheiden verschiedene Arten von Aufmerksamkeit.
Willkürlich (passiv, emotional) wird Aufmerksamkeit genannt, manifestiert sich unabhängig von unseren Bemühungen oder „von selbst“: Wenn wir eine Person in einer Menge treffen, die hell und ungewöhnlich gekleidet ist, oder plötzlich laute Geräusche hören usw.
Emotionale Aufmerksamkeit wird genannt, weil Menschen unter dem Einfluss von Emotionen bestimmte Phänomene, Objekte und Ereignisse wahrnehmen oder nicht wahrnehmen können. Wenn ein frustrierter Mensch die Straße entlanggeht, ist es unwahrscheinlich, dass er einem hellen Blumenbeet Aufmerksamkeit schenkt oder Spaß daran hat, Kinder zu spielen, aber er wird Müll und Schmutz sehen und auch traurige und traurige Passanten treffen. Wir brauchen diese Art von Aufmerksamkeit: Wenn sie sich „ausschaltet“, können wir aufhören, auf die Gefahr zu reagieren und Vorsicht zu verlieren - solche Leute werden als „abwesend“ bezeichnet, aber hier ist alles komplizierter. Die Fähigkeit, auf unvorhergesehene und unerwartete Reize zu reagieren, kann eine negative Rolle spielen: Wenn wir auf das, was in der Umgebung passiert, achten, werden wir von der Arbeit abgelenkt.
Aufmerksamkeit wird als willkürlich bezeichnet und hilft dabei, sich auf eine bestimmte Aufgabe oder ein bestimmtes Objekt zu konzentrieren: Wir bemühen uns selbst und lenken die Aufmerksamkeit, versuchen ein Ziel zu erreichen. An diesem Punkt beginnen viele Probleme: Nicht jeder kann die Aufmerksamkeit dort richten, wo es nötig ist. Viele verschiedene Faktoren beeinflussen: Ermüdung, Erregung, Irritation und andere Zustände, die meistens am Ende des Tages auftreten, aber die meisten arbeitenden Menschen befinden sich fast immer in diesen Zuständen. Wenn wir morgens zur Arbeit gekommen sind, stellen wir oft fest, dass wir nicht „zusammenkommen“ können, und dies ist noch ärgerlicher.
Je nach Gesundheitszustand und Stimmung kann Unachtsamkeit durch Abwesendheit verursacht werden - die Aufmerksamkeit „flattert“ von einem Objekt zum anderen - oder die Ermüdung des Nervensystems - wir verlieren das Interesse an dem, was sich in der Umgebung abspielt.
Woher kommt Unachtsamkeit?
Lassen Sie nicht alles so, wie es ist: Sie benötigen möglicherweise die Hilfe eines Spezialisten, obwohl Sie oft mit dem Problem der Unachtsamkeit fertig werden. Es ist nur notwendig zu verstehen und zu verstehen, was uns daran hindert, aufmerksam zu sein.
Die Technologie entwickelt sich schnell, um unser Leben zu erleichtern. Dadurch wird das Leben so viel einfacher, dass wir fast aufhören, uns zu bewegen, und ein sitzender Lebensstil trübt das Gedächtnis und schwächt die Aufmerksamkeit. Daher leiden viele Menschen an Schlaflosigkeit: Obwohl sich eine Person geistig "erschöpft" fühlt, kann sie nicht einschlafen, da viele physiologische Prozesse gestört sind. Und Schlafmangel ist auch ein Grund für Unachtsamkeit: Er führt zu Reizbarkeit und Konzentrationsunfähigkeit, und die Leistung sinkt merklich.
Außerdem „laden“ wir uns bei der Arbeit oft so sehr, dass wir aufhören zu denken und nicht mehr die Orientierung verlieren: Wenn wir also mit wichtigen Dokumenten arbeiten, versuchen wir gleichzeitig, in sozialen Netzwerken zu korrespondieren und sogar am Telefon, amtlich und weiter mobil
Das Bild ist leider typisch und Unaufmerksamkeit ist das Ergebnis dieses Verhaltens. Daher ist es am besten, wenn Sie vorsichtig mit Ihrem Gehirn umgehen. Anstelle von „Erinnerungen“ versuchen Sie, ein normales Tagebuch zu verwenden, indem Sie alle wichtigen Informationen eingeben: Die Aufmerksamkeit wird nur aktiviert, weil Sie öfter einen Stift oder Stift in der Hand halten. Ein Mobiltelefon und sogar das Internet können manchmal deaktiviert werden: Nachdem Sie sich mindestens einen Tag von ihnen erholt haben, können Sie eine Menge der Arbeit erledigen, die sich angesammelt hat, und viele Dinge erledigen.
Bewegungsmangel und Schlafmangel können ebenfalls behoben werden. Nicht jeder kann ins Fitnessstudio gehen, aber in der Schule haben wir Morgenübungen gelernt - es ist Zeit, sich daran zu erinnern. Gehen Sie zu Fuß, sobald sich die Gelegenheit bietet: frische Luft und Sonne verbessern die Fähigkeit, klar zu denken und die Aufmerksamkeit zu konzentrieren. Denken Sie nicht, dass die Ablehnung des Spaziergangs Zeit spart - in der Regel stellt sich alles umgekehrt dar. Und wenn Sie anfangen, regelmäßige Übungen zu machen und zu gehen, normalisiert sich der Schlaf „automatisch“: Schlaflosigkeit wird verschwinden und Leistung und Aufmerksamkeit beginnen sich zu verbessern.
Und was macht man mit Stress?
Es ist Stress, der die häufigsten Krankheiten verursacht, und es schwächt die Aufmerksamkeit drastisch: Wir können generell aufhören, auf die Umwelt zu reagieren und etwas zu denken.
Stress ist immer Spannung (dies ist genau das Wort, das aus dem Englischen übersetzt wird), und die meisten Menschen haben es als Ergebnis negativer Emotionen unterschiedlicher Stärke. Sobald Sie bemerken, dass Sie aus irgendeinem Grund müde, nervös und ängstlich geworden sind, ruhen Sie sich aus: Sie können sich für 15 Minuten und während des Arbeitstages entspannen - steigen Sie einfach aus. Es gibt keine Zeit?
Wie schreibt man das Wort Unaufmerksamkeit
Verlassen Sie den Arbeitsplatz mindestens 5 Minuten und machen Sie regelmäßig solche Pausen - der Stress wird sofort nachlassen. Ansonsten können Kopfschmerzen, Probleme mit der Verdauung und Herzfrequenz, Kurzatmigkeit und dann anhaltende Depressionen und eine starke Abschwächung des Immunsystems beginnen: dann treten Probleme mit der Aufmerksamkeit in den Hintergrund - Sie müssen ernsthaft behandelt werden.
Negative Emotionen sind nicht nur schädlich, sondern auch tödlich, und gerade jetzt, wenn das Leben in vollem Gange ist: In einem Zustand extremer Irritation können gefährliche und katastrophale Ereignisse sehr leicht angezogen werden. Auftretende Probleme sollten nicht „begraben“, sondern konstruktiv gelöst werden; Es ist besser, Emotionen in positive zu verwandeln - Erfolg kommt hier mit Übung.
Wann einen Arzt aufsuchen
Ein wenig über die Bedingungen, mit denen es besser ist, nicht alleine zurechtzukommen und zu den Experten zu gehen: Je früher, desto besser.
Jetzt gibt es eine neue Art psychischer Störung - Aufmerksamkeitsdefizit-Hyperaktivitätsstörung: abgekürzte Psychologen nennen es ADHS - sie beginnt in der Kindheit, kann aber behoben werden. Erwachsene mit diesem Syndrom haben Schwierigkeiten, aufeinander folgende Aufgaben zu erfüllen: Sie arbeiten schlecht im Team. Sie haben oft ein geringes Selbstwertgefühl und fühlen sich nutzlos. Die Behandlungsmethoden sind unterschiedlich: Psychotherapie, neuropsychologische Korrektur - spezielle Übungen, Übungen usw. und medikamentöse Therapie - sehr selten.
Wenn Sie etwa 8 Stunden am Tag schlafen und sich immer noch schläfrig und lethargisch fühlen, wenn plötzliche Stimmungsschwankungen ohne ersichtlichen Grund auftreten und es schwierig ist, länger als 5-10 Minuten an einem Ort zu sitzen, wenden Sie sich an einen Spezialisten.
Sie sollten selbst dann zum Arzt gehen, wenn Sie kurzzeitig von der Arbeit abgelenkt wurden und nicht lange wieder dorthin zurückkehren können, und versuchen, so viele Gründe wie möglich zu finden. Hier kann jedoch alles einfacher (oder schwieriger - für wen) sein: Die Arbeit sollte geändert werden.
Der Autor: Gataulina Galina
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Tags: Unaufmerksamkeit, Umgang mit Unaufmerksamkeit, Ursachen von Unaufmerksamkeit
»Wie anders
Ich werde berücksichtigen, wie
Achtung
1. Aufmerksamkeit - dies ist Ihre Fähigkeit, Ihre Gedanken und Wahrnehmungsorgane auf bestimmte Handlungen, Objekte und Informationen zu konzentrieren.
Achten Sie auf alles. | Folgen Sie, hören Sie aufmerksam zu. | Jemanden auf etwas aufmerksam machen. | Lenken Sie die Aufmerksamkeit von irgendetwas ab.
2. Sätze Achtung! Bitte Aufmerksamkeit! oder warte eine Minute! Sie sagen, wenn sie eine Gruppe von Menschen ansprechen, das Publikum, damit sie aufhören zu reden, Lärm machen und dem Sprecher zuhören.
3. Der Satz Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit oder Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit, Sie sprechen ihn als höfliche Schlussfolgerung Ihrer Rede an Personen (Vorträge, Präsentationen usw.) aus.
4. Der Ausdruck Ich habe alle Aufmerksamkeit oder ich habe alle Aufmerksamkeit, die Sie sagen, wenn Sie jemandem höflich sagen möchten, dass Sie bereit sind, ihm zuzuhören, und sich nicht durch fremde Dinge ablenken lassen.
5. Wenn Sie sich nicht auf irgendetwas konzentrieren möchten, versuchen Sie, dem Dokument keine Bedeutung zuzuweisen. Berühren Sie es nicht im Detail.
Da diese Methoden jedem Erstklässler bekannt sind, werden wir uns nicht auf sie konzentrieren.
6. Wenn jemand auf jemanden oder etwas achtet, hört er jemandem zu oder beginnt etwas zu tun.
Könnten Sie mir fünf Minuten Ihrer Aufmerksamkeit geben?
7. Wenn Sie eine Situation, die Meinung von Menschen usw. berücksichtigen, denken Sie bei der Lösung eines Problems darüber nach, denn sie können in dieser Angelegenheit wichtig sein.
8. Wenn jemand oder etwas im Rampenlicht steht. es bedeutet, dass sie für viele Menschen von Interesse sind.
9. Wenn Sie sagen, dass etwas Aufmerksamkeit verdient. Sie möchten sagen, dass es interessant ist.
10. Der Ausdruck von Null Aufmerksamkeit oder Null Aufmerksamkeit, ein Pfund Verachtung, wird in dem Fall gesagt, wenn jemand absichtlich jemanden oder etwas nicht bemerkt und kein Interesse daran zeigt.
Er geht, aber keine Aufmerksamkeit für mich. | Auf die Frau, auf Kinder - keine Aufmerksamkeit.
11. Wenn Sie jemanden oder etwas ignorieren, zeigen Sie kein Interesse an ihnen.
sich um jemanden kümmern
12. Aufmerksamkeit heißt Pflege für jemanden, freundliche Einstellung zu jemandem.
Zeigen Sie Aufmerksamkeit und Sensibilität. | Dort bin ich immer von Aufmerksamkeit umgeben und fühle mich dort zu Hause.
13. Der Ausdruck Dears ist kein Geschenk, aber Aufmerksamkeit bedeutet, dass das Thema, das Sie Ihnen gegeben haben, nicht wichtig ist, sein Wert oder Nutzen nicht wichtig ist, aber die Tatsache, dass die andere Person Ihnen gegenüber freundliche Gefühle gezeigt hat, ist wichtig.
Wörterbuch der russischen Sprache Dmitriev D. V. Dmitriev. 2003
Ich habe all diese Aufmerksamkeit:
Sehen Sie, was ich in anderen Wörterbüchern finden kann:
Aufmerksamkeit - n c. upotr. sehr oft Morphologie: (nein) von was? Aufmerksamkeit auf was? Aufmerksamkeit (siehe) Was? Aufmerksamkeit, was? Aufmerksamkeit, was? Aufmerksamkeitsfokus 1. Aufmerksamkeit ist Ihre Fähigkeit, Ihre Gedanken und Wahrnehmungsorgane auf eine Art # 8230 zu konzentrieren;... Dmitriyev Wörterbuch der Erklärung
Ich - (Ego) nach der psychoanalytischen Theorie der Teil des Menschen, der als Ich verwirklicht wird und durch Wahrnehmung in Kontakt mit der Außenwelt steht. Ich plane, bewerte, merke und reagiere sonst auf # 8230;... Philosophische Enzyklopädie
Ich - ich bin direkt dem Individuum die Integrität seines Lebens gegeben. Ich sehe mich als ein Zentrum des Bewusstseins, als jemanden, zu dem Gedanken, Wünsche, Erfahrungen eines einzelnen Subjekts gehören. Gleichzeitig bin ich die Einheit einer individuellen Biographie, es ist dies... Enzyklopädie der Erkenntnistheorie und der Wissenschaftstheorie
all - 1. ALL, total, m.; ALL, alle; ALLES, alles, Mi; ALLE, alle Weine. unbelebt alle; Weine animieren alle mn. Pronomen adj 1. Eine, die vollständig betrachtet wird; ganz, vollständig. Ruhe den ganzen Sommer. Weltweit. Halt den Mund! # 8230;... Enzyklopädisches Wörterbuch
Aufmerksamkeit - ich; Mi siehe auch Aufmerksamkeit! 1) Die Konzentration der Gedanken oder des Sehens, wie l. das Objekt Aufmerksamkeit auf das l konzentrieren. Hören Sie aufmerksam zu. Lenken Sie die Aufmerksamkeit des Feindes ab. Halten Sie die Aufmerksamkeit der Zuhörer... Wörterbuch mit vielen Ausdrücken
alle - ich = alle, alle, alle; gesamt / m siehe auch. ohne alles, alles, die ganze zeit, den ganzen weg, alles gleich, alles ist eins, alles das gleiche... Wörterbuch mit vielen Ausdrücken
Aufmerksamkeit - ich; Mi 1. Die Konzentration der Gedanken oder des Sehens, zu hören, wie ich l. das Objekt Senden Sie uns ein darauf l. Hören Sie aufmerksam zu. Ablenken in der gegner. Halten Sie in Zuhörer Umkehren in. darauf l. Ziehen Sie an, wem ich in warum l. Nehmen Sie an bei. (berücksichtigen) # 8230;... Enzyklopädisches Wörterbuch
Ich bin in Philosophie und Psychologie - (Ego) bezeichnet die Einheit unseres eigenen individuellen Daseins, die von jedem Menschen erkannt wird. Da in dieser Einheit alles, was wir erfahren, vereint ist, bezeichnet das Wort "Ich" normalerweise eine unbestimmte Menge # 8230;... Enzyklopädisches Wörterbuch F.A. Brockhaus und I.A. Efrona
Ich, in Philosophie und Psychologie - (Ego) bezeichnet die Einheit der eigenen individuellen Existenz, die von jedem Menschen erkannt wird.
Wie schreibt man ein Wort unaufmerksam oder getrennt?
Da in dieser Einheit alles, was wir erfahren, vereint ist, bezeichnet das Wort "Ich" normalerweise eine unbestimmte Menge # 8230;... Enzyklopädisches Wörterbuch F.A. Brockhaus und I.A. Efrona
alle - 1) von allen, m; alle, alle, w. alles, alles, w.; mn alle, alle; Orte wird bestimmen. 1. stellt fest, dass l. als unteilbar, ganz genommen: ganz, vollständig. Den ganzen Sommer. Weltweit. Halt den Mund! □ Anna verbrachte den ganzen Morgen mit Dolly und mit den Kindern. L... Kleines akademisches Wörterbuch
Bücher
- Adress- und Nachschlagewerk All Kiev im Jahre 1903. Bugaev K. Reproduziert in der ursprünglichen Schreibweise des Autors der Ausgabe von 1903 (Kiew. K.Ya. Shampanyer Publishing House (ehemals Radomsky), 5. Jahr). Achtung! Dieses Produkt gilt nicht für den Großhandel, # 8230; Details Kaufen für 2387 rub
- Ganz Kiew 1899. Adress- und Nachschlagewerk. D.Y. Davidov Reproduziert in der ursprünglichen urheberrechtlichen Schreibweise der Ausgabe von 1899 (Kiewer Verlag. M. A. Radomsky und A. A. Ragozinsky). Achtung! Dieses Produkt gilt weder für Großhandel noch für # 8230; Details Kaufen für 1806 rub
- 340. Infanteriedivision (Deutschland). Jesse Russell. Hochwertige Inhalte von WIKIPEDIA-Artikeln! Die 340. Infanteriedivision war eine militärische Einheit der Wehrmacht. Es wurde am 16. November 1940 gegründet und zunächst als stationäre Abteilung verwendet, # 8230; Details Kaufen für 998 rub
Andere Bücher auf Anfrage Ich habe alle Aufmerksamkeit # 187;
Das perfekte Interview: Wie fragen Sie nach dem Gehalt?
In den meisten Fällen geben Arbeitgeber Löhne nur dann an, wenn sie Angestellte mit niedrigem Niveau einstellen. Wir haben herausgefunden, wie wir an die Geldfrage herangehen können, wenn das Unternehmen keine bestimmten Zahlen identifiziert hat.
Im Interviewprozess über Geld zu sprechen, wird als schlechte Form betrachtet. Einstellungsmanager suchen Mitarbeiter, die sich in erster Linie für die Stelle interessieren, nicht für die Gebühr. Es wird weithin angenommen, dass ausländische Unternehmen Antragstellern, die sich mit der Gehaltsfrage befassen, umgehend abweisen. Einer der Personalverantwortlichen von Microsoft sagt jedoch, dass dies nicht stimmt. Die Berücksichtigung der Frage nach der Höhe des Gehalts beim Interview ist akzeptabel. "Wir analysieren die Rekrutierung beruflicher und persönlicher Qualitäten des Kandidaten und die Diskussion der finanziellen Komponente ist kein Grund, herauszufiltern", sagte Microsoft.
Und doch kann der schnelle Eifer, über Löhne zu reden, Unzufriedenheit mit dem Rekrutierungsmanager verursachen. Wir werden Ihnen sagen, wie Sie das Gehalt im Vorstellungsgespräch diskutieren können.
Stellen Sie sich vor, Sie haben eine offene Stellenausschreibung für einen Abteilungsleiter oder mittleren Manager in einem bekannten ausländischen Unternehmen gesehen. Sie interessieren sich für Arbeit, aber es gibt ein kleines Problem: Die Firma hat nichts über die finanziellen Bedingungen gesagt. Gleichzeitig werden alle Anforderungen an die Bewerber und ihre beruflichen Aufgaben detailliert beschrieben. Was machst du Greifen Sie zunächst auf die analytische Studie zu und untersuchen Sie verschiedene Quellen, um herauszufinden, welches Gehalt für eine identische Position andere Unternehmen anbieten. Zu diesem Zweck können Sie nicht nur Profilseiten verwenden, sondern auch soziale Netzwerke. Dank Ihrer Suche sehen Sie ein objektives Bild des Arbeitsmarktes und berechnen ungefähr Ihr zukünftiges Gehalt.
Beachten Sie, dass große ausländische Unternehmen der Meinung sind, dass Sie die durchschnittliche Gebühr für die angebotene Position gut kennen. Darüber hinaus glauben die Arbeitgeber, dass Sie über die Grundsätze der Budgetierung Bescheid wissen, wenn jede Position das Mindest- und Höchstgehalt klar definiert. Wenn Sie mehr als das für das Unternehmen vorgesehene Budget erhalten möchten, bedeutet dies, dass Sie für diese Position nicht geeignet sind. Deshalb sollten Sie zu Beginn des Interviews, wenn Sie über eine bestimmte Position sprechen, das gewünschte Einkommensniveau nicht erwähnen.
Wenn Sie nach einer Vergütung fragen, ist dies ein untergeordnetes Thema für das Unternehmen. Sie interessiert sich viel mehr für Ihr endgültiges Ziel und die Gründe, aus denen Sie sich für ein Interview entschieden haben. Wenn Sie versuchen, Ihren eigenen Preis sofort zu füllen, kann ein Rooter an Ihrer Motivation zweifeln. Dies legt den Schluss nahe, dass Ihre Priorität Geld ist. So unattraktiv sehen Ihre Unternehmensvertreter Ihr Image, wenn Sie zu Beginn eines Interviews nach Ihrem Gehalt fragen. Vergessen Sie nicht, dass sich Arbeitgeber vor allem für Ihr Streben nach komplexen beruflichen Aufgaben interessieren. Wenn Sie sich für die Projekte des Unternehmens interessieren, haben Sie die Marke gemocht, sehen Sie die Aussicht auf Karriereentwicklung, wissen aber nicht, mit welchem Gehalt Sie rechnen können. Es ist sinnvoll, alle Phasen des Interviews zu durchlaufen. Denken Sie daran, dass Sie am Ende immer alle finanziellen Aspekte besprechen können.
Wir wenden uns nun dem zweiten Teil der Frage zu: mit wem genau über finanzielle Details zu sprechen? Kontaktieren Sie direkt den Kopf, der selbst Entscheidungen treffen kann. Denken Sie daran, dass die Geldfrage nur berücksichtigt werden sollte, nachdem Sie Ihre beruflichen Verantwortlichkeiten, die Merkmale der Probezeit und andere wichtige Arbeitspunkte besprochen haben. Wenn Sie nach dem Interview feststellen, dass Sie das Unternehmen gefunden haben, von dem Sie Ihr ganzes Leben lang geträumt haben, und die Vertreter des Unternehmens Sie als wertvollen und qualifizierten Spezialisten betrachten, können Sie sicher über die Höhe der Löhne sprechen.
Nach Abschluss des Interviews können Sie Ihren finanziellen Appetit klar definieren. Gleichzeitig sollte ein Unternehmen die Kosten für die Angestellten einschließlich aller Steuer- und Sozialleistungen prüfen und ein Sozialpaket anbieten: Krankenversicherung, Lebensmittel, ein Firmenauto, ein Laptop, ein Telefon usw. Wenn Unternehmensvertreter finanzielle Fragen besprechen, müssen sie dies tun Alle Kosten pro Mitarbeiter müssen berücksichtigt werden, während die Kandidaten nur über die Höhe ihres Gehalts nachdenken.
Wie kann ein Arbeitssuchender seine Chancen auf ein hohes Gehalt verbessern? Ihre Hauptwaffe ist viel Erfahrung, bedeutende berufliche Leistungen, Bereitschaft, schwierige Aufgaben zu erledigen, beeindruckende Aufklärung und gute Empfehlungen. In diesem Fall sollten Sie sich auf keinen Fall auf ein Gehalt einigen, das niedriger ist als Ihr Gehalt in der vorherigen Position. In den meisten Fällen müssen Sie jedoch nicht davon ausgehen, dass dem neuen Arbeitsplatz eine Arbeitsentschädigung angeboten wird, die Ihr derzeitiges Einkommen um mehr als 25–30% übersteigt (innerhalb dieses Rahmens können Sie versuchen, mit Ihrem Arbeitgeber zu verhandeln). Die Höhe der Gebühr wird auch durch externe Faktoren beeinflusst (z. B. die Wirtschaftskrise). Aber denken Sie daran, wenn das Unternehmen Ihre Fähigkeiten und hohen Qualifikationen sieht, bietet es Ihnen sicherlich attraktive Konditionen!
Laut the-village.ru
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GMAT: Unaufmerksamkeit bekämpfen
Veröffentlichungsdatum: 01. November 2012
Erinnern Sie sich an Fälle, in denen es Ihnen schien, als ob Sie eine absolut korrekte Antwort gaben, und plötzlich stellte sich heraus, dass Sie sich geirrt hatten? Zuerst dachten Sie sogar, dass tatsächlich ein Fehler in den Antwortoptionen gemacht wurde. Dann haben Sie versucht, das Problem erneut zu lösen, haben alles noch einmal überprüft und gesagt: „Wie kann ich das zulassen!“ Sie wussten, wie Sie diese Aufgabe lösen sollten, und Sie mussten sie richtig beantworten, aber Sie waren unaufmerksam und irrten.
Was ist ein Fehler in Bezug auf Nachlässigkeit?
Fehler aufgrund von Nachlässigkeit sind definitionsgemäß Fehler, die wir machen, wenn wir alle erforderlichen Informationen und alle Fähigkeiten und Fertigkeiten haben, um das Problem zu lösen, aber dennoch die falsche Entscheidung treffen. Jeder kann einen Fehler der Unachtsamkeit begehen, selbst einen Fachmann. Es wäre unangemessen anzunehmen, dass eine Person die Aufmerksamkeit über einen längeren Zeitraum konzentrieren kann, insbesondere wenn es sich um einen Test handelt, der über 3,5 Stunden dauert. Unser Ziel ist es zu lernen, Fehler dieser Art zu minimieren.
Wie können unbeabsichtigte Fehler minimiert werden?
Das Schlimmste an Fehlern aufgrund von Unaufmerksamkeit ist, dass wir nicht wissen, wann wir sie tun werden, und deshalb können wir sie nicht kontrollieren.
Darin liegt etwas Wahres, aber die Situation ist nicht hoffnungslos. Es ist natürlich, dass von Zeit zu Zeit Fehler passieren - wir sind alle Menschen und wir können sie niemals vollständig loswerden. Wir können ihre Anzahl jedoch deutlich reduzieren.
In vielen Fällen treten Unachtsamkeitsfehler aus zwei Gründen auf:
- Eine schlechte Angewohnheit, die unsere Fehlerchancen erhöht
- Unsere natürlichen Schwächen.
Hier ist ein Beispiel aus der Vergangenheit: Ich habe das Problem der Geschwindigkeit der Maschinen A und B gelöst, alles ist gut gelaufen, ich habe alles richtig gemacht, außer dass ich die Zeit der Autos A und B verwechselt habe.
Und wenn nicht seltsam, ist der Grund meine schlechte Angewohnheit (in der Art, das Problem zu lösen)
In diesem Beispiel war ich nicht sicher, was ich tat und was ich zählte. Ich tauchte in das Problem ein, löste es lange und hart. Als ich zu der Entscheidung kam, habe ich völlig vergessen, wo ich angefangen habe, und was ich als Ergebnis hätte erhalten sollen, aber ich kam nicht zurück und überprüfte nicht. Ich habe auch bemerkt, dass ich einen solchen Fehler oft gemacht habe, wenn ich mir von Anfang an die falschen Ziele gesteckt habe. Sie können zum Beispiel zuerst die Zeit für Maschine A ermitteln und dann die Ergebnisse für B berechnen oder umgekehrt. Wenn ich gebeten wurde, das Ergebnis von Maschine B zu finden, und ich habe es zuerst gezählt, ist alles in Ordnung, aber wenn sich Maschine A als erste herausstellt - seien Sie in Alarmbereitschaft.
Um meine schlechten Gewohnheiten zu überwinden, habe ich beschlossen, einige gute zu entwickeln. Zuerst habe ich mir beigebracht, ein paar Zeilen auf dem Formular mit Lösungen zu überspringen, dann "time B =..." zu schreiben und diese zu umkreisen. Dann habe ich mich wieder mit dem Lösen des Problems beschäftigt, aber ich hatte immer eine Erinnerung daran, dass ich nach dem Ergebnis für das Auto B suchte.
Ich entwickelte auch die Angewohnheit, direkt zu der von mir geforderten Entscheidung zu gehen. Für jeden Job mit mehreren Unbekannten konnte ich zuerst nach einem davon suchen. Aber wenn ich zuerst x finden müsste, warum fange ich dann mit y an (außer natürlich in den Fällen, in denen es absolut notwendig war)?
Er ist nicht auf Verwandte aufmerksam
Wenn ich mir jetzt ein Ziel gesetzt habe, prüfe ich sofort, ob ich sofort eine Lösung für x finden kann.
Wenn ich die Aufgabe gelöst habe und bereit bin, eine Antwort zu geben, werde ich die Frage definitiv noch einmal lesen, um sicherzustellen, dass ich wirklich richtig antworte.
Also, was habe ich am Ende gemacht? Zuerst habe ich festgestellt, welche schwerwiegenden Fehler ich gemacht habe und warum ich sie gemacht habe. Dann brachte ich mir drei neue Gewohnheiten bei, die meine permanenten Fehler minimieren sollten. Unerwartet, aber eine dieser Gewohnheiten - genau das zu suchen, was sie benötigen - spart mir auch viel Zeit. Beachten Sie, dass es nicht notwendig ist, bis zu drei neue Gewohnheiten einzuhalten. Oft reicht eine.
Finde die Ursache
Wenn Sie Fehler durch Unachtsamkeit loswerden wollen - suchen Sie nach der Ursache. Sie müssen sich nicht selbst die Schuld geben und weitermachen - es wird Ihnen nicht helfen. Jedes Ereignis hat einen Grund. Wenn Sie den Grund für diesen oder diesen Fehler verstehen, können Sie leicht feststellen, welche Gewohnheit Sie entwickeln müssen, um ihn in Zukunft zu minimieren.
Hier ist ein Beispiel für einen anderen Fehler, der häufig bei Studenten auftritt.
Sie lösen die folgende Gleichung:
Sie entscheiden weiter, obwohl x tatsächlich nicht gleich -21 ist, sondern -19 beträgt. Wir müssen auf beiden Seiten der Gleichung 1 addieren, was das Ergebnis dementsprechend um 1. -19 erhöht - mehr als -20, aber die Schüler machen oft Fehler, weil uns negative Zahlen nicht gewöhnt sind. Wenn Sie bemerken, dass Fehler dieser Art systemisch geworden sind, müssen Sie dieses Problem auf jeden Fall lösen.
Was können wir in dieser Situation tun? Erinnern Sie sich, dass Sie in der Schule gezwungen wurden, als Sie über negative Zahlen sprachen? Sie wurden gezwungen, "+1" über jeden Teil der Gleichung zu schreiben:
x - 1 = -20
+ 1 +1
x = -19
Und als Sie es auswendig gelernt haben und es automatisch machen, durften Sie es nicht mehr schreiben. Sie können jedoch zu dieser Gewohnheit zurückkehren, wenn Sie bemerken, dass Sie einen solchen Fehler machen.
Hinweis - Ich habe "anfällig" für solche Fehler geschrieben. Wenn Sie alle sechs Monate einen solchen Fehler machen, müssen Sie nicht über jede Zeile einen +1 schreiben. In diesem Fall können Sie es als zufällig betrachten. Wenn solche Fehler jedoch mehrmals im Monat auftreten, müssen Sie diese Taktiken unbedingt ausprobieren, da Sie als anfällig für solche Fehler betrachtet werden können.
Was ist mit dem verbalen Teil?
Ich habe oben mathematische Beispiele gegeben, aber diese Tipps können auch erfolgreich für den verbalen Teil des Tests verwendet werden. Die Hauptsache hier ist wiederum zu verstehen, warum Sie diesen oder jenen Fehler begehen. Wenn Sie zum Beispiel verstehen, dass Sie im Satz einen Fehler machen, weil Sie oft den Satz wählen, der „besser klingt“ -, müssen Sie die Gewohnheit entwickeln, Ihre Antworten nicht auf das zu richten, was sich schlecht oder gut anhört. Es ist normal zu denken: "Ja, B klingt besser als A." Aber stellen Sie sich die Frage - warum. Wenn Sie es beantworten können, können Sie A sicher löschen. Wenn Sie feststellen, dass A falsch ist (auch wenn Sie nicht genau erklären können, warum), streichen Sie es durch. Aber wenn Sie es aus irgendeinem Grund einfach nicht mögen, ist es besser, dem Vorschlag Zeit zu widmen und den Grund dafür zu finden.
Verfolge deine Fehler
Besorgen Sie sich ein separates Dokument auf Ihrem Computer oder Notizblock, in dem Sie alle Fehler aufschreiben, die Sie versehentlich gemacht haben. Schauen Sie regelmäßig durch und suchen Sie nach systematischen Fehlern. Wenn etwas nur einmal passiert ist, ist das in Ordnung. Wenn Sie jedoch feststellen, dass sich Fehler wiederholen, stellen Sie sich sofort die Frage: "Was kann ich tun, um die Wahrscheinlichkeit zu verringern, dass solche Fehler in Zukunft wiederholt werden?"
Wenn Sie Ihre Fehler vorher nicht aufgespürt haben, sollten Sie sich eine Stunde Zeit nehmen und über die Fehler nachdenken, die Sie in der letzten Woche während der Vorbereitung des Tests gemacht haben (und sogar noch früher - soweit es Ihr Gedächtnis zulässt).
Beginnen Sie mit diesen Problemen und achten Sie darauf, wenn Sie sie erneut festlegen.
Last but not least...
Natürlich sind wir alle ein bisschen verärgert, wenn wir Fehler machen. Nach der anfänglichen Irritation wird klar, dass Sie gerade die Gelegenheit hatten, besser zu werden. Sie können versehentliche Fehler (und andere Fehler) in der Vorbereitungsphase erkennen. Und so vermeiden Sie ihre Wiederholung im Test. Wenn Sie während der Vorbereitung keine Fehler aufgrund von Nachlässigkeit finden, ist etwas nicht in Ordnung, da ich Ihnen garantieren kann, dass Sie sie befolgen. Wenn Sie sie sehen, aber nichts tun, verlieren Sie die Gelegenheit, sich zu verbessern. Freue dich deshalb, wenn du Fehler durch Unachtsamkeit machst. Wenn Sie daran arbeiten, können Sie im Test mehr Punkte sammeln!
Wie richtig? NICHT Aufmerksamkeit oder Fahrlässigkeit
Unaufmerksamkeit, zusammen geschrieben.
Korrektes Schreiben ist keine Achtsamkeit.
Unachtsamkeit! Aufmerksamkeit, weil es kein solches Wort gibt (daher verschmolzen)
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Thema "Wind tobt." Textanfang: Wind mit heftiger Wucht
flog über die Stadt, er (was hat er gemacht?) (und da ist es auf dem Bild gezeichnet)
maschinell in Holz geschnitten.
2. Eindruck des Bildes: Landschaft, Bäume, Himmel, Originalität der Farben (hell, matt usw.), wie sich die Menschen verhalten und wie Sie sich beim Betrachten des Bildes fühlen (es hat mir gefallen, mir hat es nicht gefallen)
3. Fertigstellung (Abschied etc.)
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Die literarische Aussprache dieses Adjektivs ist durch eine Schwingung im Stress gekennzeichnet. 4) Und die Schwingung ist sehr alt und stabil erhalten. 5) Dieses Adjektiv sollte in der Regel dieselbe Spannung wie das Nomen haben, von dem es abgeleitet ist. 6) Das sind Ravgust und Ravgustovsky. 7) Wörterbücher geben einen solchen Schwerpunkt in erster Linie als korrekt, literarisch. 8) Denken Sie daran, S.A. Yesenin: 9) Ich möchte nicht zum Zenit fliegen. Zu viel, was der Körper braucht. Warum klingelt dein Name? Als ob 'August Coolness? 10) Laut dem Forscher der modernen literarischen Norm, Doktor der Philologie K.S. Gorbatschewic, bei polykomplexen Adjektiven in der modernen Sprache gibt es eine Tendenz zum rhythmischen Gleichgewicht. 11) Der Stress wird auch in die Mitte des Wortes gestellt. 12) Zum Beispiel A.T. Wir lesen Tvardovsky: 13) Für tausend Werst. An der Seite von Dnieper - Eine milde Sonne. Porus August. U S.U. Kunyaeva: 14) Es riecht nach bitterer Kühle, Augustustau, Wegerich und Minze - kurz gesagt, das ist kein geschworenes zentrales russisches Gras. 15) Aussprache August'ovs moderne literarische Wörterbücher geben eine akzeptable Norm an. 16) In der richtigen literarischen Sprache sollte man also 'Augustabend' sagen, aber die Aussprache des Augustabends ist zulässig. (Z. Lyustrova, L. Skvortsov, V.Dryagin. An Freunde der russischen Sprache) Aufgaben 1. Legen Sie die Art der Sprache fest. Begründen Sie Ihre Meinung. 2. Bestimmen Sie das Thema und die Hauptidee. 3. Nennen Sie den Abschnitt der Wissenschaft der Sprache, in dem die Aussprache von Wörtern untersucht wird. Welche Linguisten auf diesem Gebiet kennen Sie? 4. Geben Sie die Kommunikationsmethode im zweiten Absatz an (3. bis 7. Satz). 5. Geben Sie an, auf welche Weise Wörter polysyllabisch, Gleichgewicht, Wegerich, Zentralrussisch gebildet werden. 6. Welchen Ton kennzeichnet der Buchstabe e im Wort Abend in der ersten Silbe? 7. Nennen Sie alle morphologischen Zeichen des gebildeten Wortes (5. Satz). 8. Schreiben Sie den Text mit den Wörtern „Geprüfte unbelastete Vokale in der Wurzel des Wortes“ und dann mit dem Orthogramm „Ungeprüfte unbelastete Vokale in der Wurzel des Wortes“ aus. 9. Geben Sie die Anzahl der Sätze mit einleitenden Wörtern an. Definieren Sie ihre Rolle im Text. Ersetze sie auch durch Intro-Drehungen. 10. Schreiben Sie unter Verwendung von Informationen aus diesem Text einen Miniaturaufsatz über „Schwankungen der Sprachnorm“ oder „Aktive Prozesse im Stressbereich“. Nennen Sie Ihre eigenen Beispiele (Hilfe finden Sie im Wörterbuch).
Unaufmerksamkeit
Unter der Nachlässigkeit verstehe ich ganz unterschiedliche Dinge.
Eine unaufmerksame Person wird oft als gleichgültige Person bezeichnet, die den Menschen in ihrer Umgebung und insbesondere ihren Angehörigen, die auf etwas Aufmerksamkeit und Fürsorge warten, gleichgültig ist. Insbesondere dieses mangelnde Interesse und andere Zeichen der Aufmerksamkeit für den Sprecher, emotionale Kälte, mangelnde Dankbarkeit,
Menschen werden oft von Unachtsamkeit beleidigt, die sich eher auf sich selbst und ihre Probleme konzentrieren.
In anderen Fällen bezieht sich „Unaufmerksamkeit“ auf Streuung, die Unfähigkeit, sich auf die geleistete Arbeit zu konzentrieren.
Unaufmerksame Leute machen oft kleine Fehler: Irgendwo gibt es kein Komma, irgendwo ein Tippfehler und so weiter.
Unaufmerksamkeit als Abwesendheit, da die Unfähigkeit, die Konzentration der Aufmerksamkeit aufrechtzuerhalten, oft mit einer erhöhten körperlichen Impulsivität und einem Ruckeln des Körpers verbunden ist.
So ist der Körper eines Kindes (oder eines Teenagers) krumm (was von Aufrufen der Erwachsenen begleitet wird: "Nun, was machen Sie?"), Das Gesicht ändert ständig seinen Ausdruck unkontrolliert, ändert die Augenbrauenbeugung, Falten, die Stirn, die Lippen umlaufen die Augen.
Wenn es keine körperlichen Störungen gibt (selten, aber manchmal steigt der intrakraniale Druck dahinter an), hilft die Übung und die Ausübung ruhiger Präsenz, Meditation und Yoga (jede andere Übung, als eine Person lernt, in vollkommener körperlicher Ruhe zu sein).
Unaufmerksamkeit: Typen und Ursachen. Wie geht man mit Unaufmerksamkeit um?
Unaufmerksamkeit ist heute nicht nur ein Problem, sondern die Ursache für viele Probleme und sogar Tragödien. Was kann zum Beispiel die Fahrlässigkeit einer Person, die komplexe und verantwortungsvolle Arbeit, einschließlich Technologie, ausführt, die Gesellschaft gefährden?
Natürlich können Sie versuchen, nicht darüber nachzudenken, aber es ist besser, die Aufmerksamkeit seit Ihrer Kindheit zu trainieren: Dann gibt es weit weniger Erwachsene, die nicht in der Lage sind, Lebensaufgaben angemessen zu lösen, Informationen wahrzunehmen, sich in den richtigen Momenten zu konzentrieren und einfach zu arbeiten - normal und produktiv.
Arten von Aufmerksamkeit und Unaufmerksamkeit
Wissenschaftler unterscheiden verschiedene Arten von Aufmerksamkeit.
Willkürlich (passiv, emotional) wird Aufmerksamkeit genannt, manifestiert sich unabhängig von unseren Bemühungen oder „von selbst“: Wenn wir eine Person in einer Menge treffen, die hell und ungewöhnlich gekleidet ist, oder plötzlich laute Geräusche hören usw.
Emotionale Aufmerksamkeit wird genannt, weil Menschen unter dem Einfluss von Emotionen bestimmte Phänomene, Objekte und Ereignisse wahrnehmen oder nicht wahrnehmen können. Wenn ein frustrierter Mensch die Straße entlanggeht, ist es unwahrscheinlich, dass er einem hellen Blumenbeet Aufmerksamkeit schenkt oder Spaß daran hat, Kinder zu spielen, aber er wird Müll und Schmutz sehen und auch traurige und traurige Passanten treffen. Wir brauchen diese Art von Aufmerksamkeit: Wenn sie sich „ausschaltet“, können wir aufhören, auf die Gefahr zu reagieren und Vorsicht zu verlieren - solche Leute werden als „abwesend“ bezeichnet, aber hier ist alles komplizierter. Die Fähigkeit, auf unvorhergesehene und unerwartete Reize zu reagieren, kann eine negative Rolle spielen: Wenn wir auf das, was in der Umgebung passiert, achten, werden wir von der Arbeit abgelenkt.
Aufmerksamkeit wird als willkürlich bezeichnet und hilft dabei, sich auf eine bestimmte Aufgabe oder ein bestimmtes Objekt zu konzentrieren: Wir bemühen uns selbst und lenken die Aufmerksamkeit, versuchen ein Ziel zu erreichen. An diesem Punkt beginnen viele Probleme: Nicht jeder kann die Aufmerksamkeit dort richten, wo es nötig ist. Viele verschiedene Faktoren beeinflussen: Ermüdung, Erregung, Irritation und andere Zustände, die meistens am Ende des Tages auftreten, aber die meisten arbeitenden Menschen befinden sich fast immer in diesen Zuständen. Wenn wir morgens zur Arbeit gekommen sind, stellen wir oft fest, dass wir nicht „zusammenkommen“ können, und dies ist noch ärgerlicher.
Je nach Gesundheitszustand und Stimmung kann Unachtsamkeit durch Abwesendheit verursacht werden - die Aufmerksamkeit „flattert“ von einem Objekt zum anderen - oder die Ermüdung des Nervensystems - wir verlieren das Interesse an dem, was sich in der Umgebung abspielt.
Woher kommt Unachtsamkeit?
Lassen Sie nicht alles so, wie es ist: Sie benötigen möglicherweise die Hilfe eines Spezialisten, obwohl Sie oft mit dem Problem der Unachtsamkeit fertig werden. Es ist nur notwendig zu verstehen und zu verstehen, was uns daran hindert, aufmerksam zu sein.
Die Technologie entwickelt sich schnell, um unser Leben zu erleichtern. Dadurch wird das Leben so viel einfacher, dass wir fast aufhören, uns zu bewegen, und ein sitzender Lebensstil trübt das Gedächtnis und schwächt die Aufmerksamkeit. Daher leiden viele Menschen an Schlaflosigkeit: Obwohl sich eine Person geistig "erschöpft" fühlt, kann sie nicht einschlafen, da viele physiologische Prozesse gestört sind. Und Schlafmangel ist auch ein Grund für Unachtsamkeit: Er führt zu Reizbarkeit und Konzentrationsunfähigkeit, und die Leistung sinkt merklich.
Außerdem „laden“ wir uns bei der Arbeit oft so sehr, dass wir aufhören zu denken und nicht mehr die Orientierung verlieren: Wenn wir also mit wichtigen Dokumenten arbeiten, versuchen wir gleichzeitig, in sozialen Netzwerken zu korrespondieren und sogar am Telefon, amtlich und weiter mobil
Das Bild ist leider typisch und Unaufmerksamkeit ist das Ergebnis dieses Verhaltens. Daher ist es am besten, wenn Sie vorsichtig mit Ihrem Gehirn umgehen. Anstelle von „Erinnerungen“ versuchen Sie, ein normales Tagebuch zu verwenden, indem Sie alle wichtigen Informationen eingeben: Die Aufmerksamkeit wird nur aktiviert, weil Sie öfter einen Stift oder Stift in der Hand halten. Ein Mobiltelefon und sogar das Internet können manchmal deaktiviert werden: Nachdem Sie sich mindestens einen Tag von ihnen erholt haben, können Sie eine Menge der Arbeit erledigen, die sich angesammelt hat, und viele Dinge erledigen.
Und was macht man mit Stress?
Es ist Stress, der die häufigsten Krankheiten verursacht, und es schwächt die Aufmerksamkeit drastisch: Wir können generell aufhören, auf die Umwelt zu reagieren und etwas zu denken.
Stress ist immer Spannung (dies ist genau das Wort, das aus dem Englischen übersetzt wird), und die meisten Menschen haben es als Ergebnis negativer Emotionen unterschiedlicher Stärke. Sobald Sie bemerken, dass Sie aus irgendeinem Grund müde, nervös und ängstlich geworden sind, ruhen Sie sich aus: Sie können sich für 15 Minuten und während des Arbeitstages entspannen - steigen Sie einfach aus. Es gibt keine Zeit? Verlassen Sie den Arbeitsplatz mindestens 5 Minuten und machen Sie regelmäßig solche Pausen - der Stress wird sofort nachlassen. Ansonsten können Kopfschmerzen, Probleme mit der Verdauung und Herzfrequenz, Kurzatmigkeit und dann anhaltende Depressionen und eine starke Abschwächung des Immunsystems beginnen: dann treten Probleme mit der Aufmerksamkeit in den Hintergrund - Sie müssen ernsthaft behandelt werden.
Negative Emotionen sind nicht nur schädlich, sondern auch tödlich, und gerade jetzt, wenn das Leben in vollem Gange ist: In einem Zustand extremer Irritation können gefährliche und katastrophale Ereignisse sehr leicht angezogen werden. Auftretende Probleme sollten nicht „begraben“, sondern konstruktiv gelöst werden; Es ist besser, Emotionen in positive zu verwandeln - Erfolg kommt hier mit Übung.
Wann einen Arzt aufsuchen
Ein wenig über die Bedingungen, mit denen es besser ist, nicht alleine zurechtzukommen und zu den Experten zu gehen: Je früher, desto besser.
Jetzt gibt es eine neue Art psychischer Störung - Aufmerksamkeitsdefizit-Hyperaktivitätsstörung: abgekürzte Psychologen nennen es ADHS - sie beginnt in der Kindheit, kann aber behoben werden. Erwachsene mit diesem Syndrom haben Schwierigkeiten, aufeinander folgende Aufgaben zu erfüllen: Sie arbeiten schlecht im Team. Sie haben oft ein geringes Selbstwertgefühl und fühlen sich nutzlos. Die Behandlungsmethoden sind unterschiedlich: Psychotherapie, neuropsychologische Korrektur - spezielle Übungen, Übungen usw. und medikamentöse Therapie - sehr selten.
Wenn Sie etwa 8 Stunden am Tag schlafen und sich immer noch schläfrig und lethargisch fühlen, wenn plötzliche Stimmungsschwankungen ohne ersichtlichen Grund auftreten und es schwierig ist, länger als 5-10 Minuten an einem Ort zu sitzen, wenden Sie sich an einen Spezialisten.
Sie sollten selbst dann zum Arzt gehen, wenn Sie kurzzeitig von der Arbeit abgelenkt wurden und nicht lange wieder dorthin zurückkehren können, und versuchen, so viele Gründe wie möglich zu finden. Hier kann jedoch alles einfacher (oder schwieriger - für wen) sein: Die Arbeit sollte geändert werden.